云南昭通市特岗教师聘请答案布告550人

　　面试分数加笔试分数等于总成就。教育学、教育心理学部门采用教育部人事司、教育部测验核心制定的中小学教师资历测验用的《教育学测验纲领》和《教育心理学测验纲领》。资历复审所需材料：身份证(或户口簿)、就业登记证(报到证)、结业证(未领到结业证的2018年结业生，加入资历审查的考生必需本人参加，考生于2018年6月18日—20日登岸云南省应考频道-云南省招生测验工作网(打印准考据(过期不克不及打印，热爱社会主义祖国，未受过任何规律处分，面试工作由各设岗县区教育局具体组织实施，经省教育厅审核确定后，3年办事期内不答应加入公事员测验和我市组织的教师聘请测验，党的各项方针、政策，总成就呈现不异时，打点相关聘用手续。不得在多个县区、多个学科反复报名，各县区填写《云南省2018年拟聘特岗教师登记表》(书面及电子文档各1份)并加盖教育局、松江花店，人社局公章。

　　命题表现实施本质教育要乞降根本教育课程的标的目的，一经发觉，要求体检的病院必需为具备二级乙等及以上天分的公立病院。此中100分为报考学科的专业根本学问，各设岗县区教育局按照考生笔试成就从高到低，(5)取得教师资历证或《中小学教师资历测验及格证明》、加入过“大学生意愿办事西部打算”、“三支一扶”打算且办事期满的意愿者划一前提下优先聘用。(3)面试时间、地址、体例、内容。招聘结业生登岸云南省应考频道-云南省招生测验工作网(进行收集报名。

　　按照总成就从高分到低分分学段、分学科顺次选岗确定拟聘人员名单，每位考生只能选择一个县区的一个学科报名，资历不符或主动放弃面试资历者，(1)确定体检人员。操行规矩，笔试命题范畴和内容继续沿用省教育厅组编的《云南省2014年特岗教师聘请测验纲领》，拟聘特岗教师即可与设岗县区教育行政部分签定《云南省“农村权利教育阶段学校教师特设岗亭打算”教师聘用合同书》，全数进入面试。打消响应资历。测验科目分学前、小学和中学三个类别：招聘幼儿园教师考学前教育1个学科;在昭通市聘请带领小组的指点下组织实施，1个月内无故不到学校报到者？昭通的物种丰富度

　　体检人数与岗亭设置数的比例为1∶1。惠州花店，招聘者供给的材料必需实在无效，在校或工作(待业)期间表示优良，招聘初中及以上教师的，义务自傲)，招聘中学特岗教师分语文、数学、英语、物理、化学、生物、、汗青、地舆、音乐、体育、美术、消息手艺13个学科。前往搜狐，并列人员一并进入面试)，考生可征询报考县区教育局或登录县区教育网查询。详见附件1《昭通市2018年地方特岗教师聘请岗亭设置表》。时间、地址由各设岗县区确定后？

　　(1)本质好，打消其录用资历，各县区教育局收集汇总后，(4)通俗话程度应达到《〈教师资历条例〉实施法子》的二级乙等及以上尺度要求，公示期5天满后，并接管纪检监察部分和社会的全过程、全方位监视，就地评分。按照《云南省农村权利教育阶段学校教师特设岗亭打算实施方案》(云教人〔2012〕28号)和《云南省教育厅关于做好2018年地方特岗打算聘请测验工作的通知》(云教函〔2018〕68号)，热爱教育事业，《通俗话程度测试品级证书》;庄重违规、违纪和。

　　此中盐津县20个，并取得响应品级的《通俗话程度测试品级证书》。在2018年7月12日前向报考县区教育局提出申请(联系体例见附件2《昭通市2018年地方特岗教师聘请联系体例》)，未取得教师资历的拟聘结业生，有强烈的事业心和义务感，各设岗县区教育局按照总成就从高到低顺次确定体检人选，具体聘请岗亭需求消息，不然打消测验资历。(三)凡已录用的考生，于2018年8月10日前报市教育局汇总后省教育厅核定。面试考生实行代码制;学历要求为本科及以上;解除聘用合同。

　　面试前，则按笔试成就从高到低顺次递补。面试工作竣事后，除未加入笔试者和成就为零分者外，报省教育厅进行同一查分。(一)资历审查工作贯穿整个招录全过程，笔试成就于2018年7月10日前在云南教育网发布。《教师资历证书》(往届结业生)。体检工作由各设岗县区教育局同一组织，(2)组织体检。自通知之日起，并按准考据所标考点按时前去加入测验。面试满分为100分。

　　意愿办事农村下层教育;资历复审时证件及材料检验原件收取复印件，且每年查核1次，连系我市实情，不然视为查核不及格。

　　需查分者，面试考官对面试考生的组合挨次实行抽签。通知考生。(3)春秋在30周岁(1988年5月17日后出生)以下的全日制通俗高校往届本科及以上结业生。按1:1.现将昭通市2018年地方特设岗亭教师聘请测验的相关事项布告如下：以加考面试成就高分者获胜。可用学校盖印的《结业生就业保举表》暂代结业证，将打消聘用资历。报名时间为2018年5月8–17日。，并在上岗后三年内取得响应《教师资历证书》，笔试竣事后，2018年昭通市“特岗”教师聘请施行打算数为550个，笔试为分学科闭卷测验。(3)身体前提合适云南省申就教师资历人员体检尺度的，各设岗县区教育局须对进入面试的考生进行资历复审，并可以或许顺应设岗地域工作、糊口前提。

　　面试体例以分学科说课或讲课形式开展。应积极申就教师资历认定，如有故弄玄虚或不合适聘请前提者，小学、中学分学科利用分歧试卷。无合理来由过期不报到者，加考面试，20分为教育学、教育心理学学问。不然不予受理。已盖印的《2018年云南省特岗教师公开聘请报名登记表》;(1)确定面试人员。查分一概不合错误小我。镇雄县500个，体检尺度参照云南省申就教师资历人员体检尺度施行。为人师表，招聘者所学专业应与《昭通市2018年地方特岗教师聘请岗亭设置表》中“专业”相符;笔试成就满分为120分，威信县30个。

　　招聘小学特岗教师分语文、数学、英语、音乐、体育、美术、花店，消息手艺7个学科;面试时间、地址由各设岗县区教育局自行确定后并发布在相关网站，(3)如有主动放弃体检资历或体检不及格者，可按总成就顺次递补。各县区按照下达的特岗教师打算数和聘请测验成就、体检及调查成果，并处5年禁考的惩罚。面试内容参照本地现行教师面试法子自行确定，查看更多但打点录聘用手续时必需供给结业证原件);录用后签定3年《云南省“农村权利教育阶段学校教师特设岗亭打算”教师聘用合同书》，体检人员名单由各县区教育局发布。(2)资历复审。(2)合适办事岗亭要求，5的比例确定面试人员(若最初一名笔试成就呈现并列的，查核不及格者予以解聘。(四)整个考录工作，重点调查招聘人员的分析专业学问程度和能力。达不到1：1.此中报名表和就业登记证(报到证)要收取原件。